Valstybės tarnautojas turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
- būti įgijęs aukštąjį universitetinį arba jam prilygintą socialinių mokslų studijų srities ekonomikos, vadybos ir verslo administravimo išsilavinimą (magistro kvalifikacinis laipsnis);
- turėti ne mažesnę kaip 5 metų darbo patirtį vienoje iš šių – socialinės apsaugos, sveikatos apsaugos, kultūros, švietimo, kūno kultūros ir sporto – sričių, iš jų 1 metų vadovaujamo darbo patirtį;
- žinoti Lietuvos Respublikos įstatymus, Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius Vyriausybės darbo veiklą;
- išmanyti teisėkūros procesą, mokėti rengti teisės aktų projektus;
- išmanyti raštvedybos taisykles, mokėti sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, rengti išvadas ir pasiūlymus, tvarkomuosius, organizacinius dokumentus;
- išmanyti žmogiškųjų išteklių, informacinių sistemų, procesų ir projektų valdymo principus, įstaigos finansų valdymo mechanizmus;
- mokėti kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir ją panaudoti priimant sprendimus, gebėti analizuoti didelės apimties informaciją, nustatyti loginius priežastinius ryšius, apibrėžti sudėtingas problemas ir vertinti jų sprendimo alternatyvas;
- mokėti vieną užsienio kalbą (anglų, vokiečių arba prancūzų) B2 lygiu pagal Europasą;
- mokėti dirbti su Microsoft Office programiniu paketu;
- atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Slaptai“.
Valstybės tarnautojas atlieka šias funkcijas:
- organizuoja priskirtose srityse Vyriausybei teikiamų įstatymų, Seimo nutarimų, Vyriausybės nutarimų projektų kokybišką dalykinį vertinimą laiku;
- pagal veiklos sritis organizuoja Vyriausybės posėdžių ir Vyriausybės pasitarimų darbotvarkės klausimu pažymų apie teisės akto projekto esmę rengimą ir jas rengia;
- iniciatyviai dalyvauja Vyriausybės posėdžiuose, Vyriausybės pasitarimuose, padeda Vyriausybei priimti tinkamus sprendimus;
- užtikrina Vyriausybės priimtų teisės aktų įforminimą laiku;
- organizuoja ir užtikrina tarpinstitucinių nesutarimų valstybės valdymo priskirtose srityse klausimų derinimą;
- stebi, analizuoja ir vertina procesus priskirtose srityse;
- teikia Ministrui Pirmininkui, Vyriausybei, Vyriausybės kancleriui įrodymais grįstas išvadas ir (ar) pasiūlymus dėl politikos priskirtose srityse formavimo ir įgyvendinimo;
- dalyvauja ir užtikrina pavaldžių valstybės tarnautojų iniciatyvų dalyvavimą vertinant ministerijų strateginius veiklos planus atitikties Vyriausybės prioritetams aspektu;
- dalyvauja rengiant Vyriausybės metinę veiklos ataskaitą, Vyriausybės pasiūlymus dėl Seimo sesijos darbų programos projekto;
- pagal kompetenciją kontroliuoja Vyriausybės nutarimų, Ministro Pirmininko potvarkių, Ministro Pirmininko ir Vyriausybės kanclerio ar jo pavaduotojų tvarkomųjų dokumentų (pavedimų) vykdymą;
- nagrinėja ministerijų, Vyriausybės įstaigų, kitų valstybės ir savivaldybės institucijų ir įstaigų pateiktus Vyriausybei, Ministrui Pirmininkui ar Vyriausybės kancleriui spręsti klausimus, rengia dėl jų pasiūlymus;
- organizuoja Vyriausybės komitetų, komisijų, darbo grupių posėdžius, koordinuoja jų pateiktų pasiūlymų įgyvendinimą;
- užtikrina teisinio reguliavimo, Vyriausybės sprendimų priėmimo proceso tobulinimą; pagal kompetenciją dalyvauja įgyvendinant Vyriausybės kanceliarijoje projektus / programas (projektinis valdymas);
- pagal kompetenciją bendradarbiauja su Ministro Pirmininko politinio (asmeninio) pasitikėjimo valstybės tarnautojais Vyriausybės programos įgyvendinimo klausimais;
- pagal kompetenciją teikia konsultacijas Vyriausybės kanceliarijos valstybės tarnautojams, darbuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartis, dėl įstatymų ir kitų teisės aktų taikymo;
- pagal kompetenciją atlieka kitas Vyriausybės darbo reglamente, Vyriausybės kanceliarijos nuostatuose, Vyriausybės kanceliarijos reglamente, grupės veiklos srityje nurodytas funkcijas, vykdo kitus su grupės kompetencija susijusius nenuolatinio pobūdžio Ministro Pirmininko, Vyriausybės kanclerio, jo pavaduotojų pavedimus ir nurodymus.